カオナビ
従業員一人ひとりの特性や技能、経験などを一目で把握できる「人材管理システム」です。
今まで管理していなかった個々の能力や特性を有効活用することで、企業が抱えるさまざまな課題解決に繋がります。
導入のメリット
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優秀な人材が能力を発揮しやすい配置への抜擢が実現
経営層が求める人材に合う従業員をすぐに抽出できます。また現場の評価や印象等あらゆる角度で把握できるため、能力を生かせるポジションが見極めやすくなります。 -
目標設定~評価面談、結果のチェックまですべてクラウド上で運用することで、人材情報の一元管理が可能
一元管理することで、すべての進捗状況が可視化され、管理作業の業務負荷を大幅に削減できます。 -
従業員のスキルを把握した上での人材配置、育成が可能
従業員の潜在的な内面や働きぶり、成果まですべての人材情報を一元管理することで、人材配置やプロジェクトのアサイン等人材価値を施策に生かしやすくなります。結果として従業員が力を発揮しやすくなり、生産性向上に繋げられます。
主な機能と特長のご紹介
従業員の「今」の情報を共有することで、立場により異なる以下の課題解決が見込めます。
- 優秀人材を発掘したい経営層
- 従業員のスキル管理と人材育成をしたい現場マネージャー
個々の情報を充実させ、有効活用して課題解決に取り組むことで、生産性が向上し組織の活性化に繋げられることが期待できます。
【カオナビ】の柔軟なデーターベースと、課題にあわせた機能を利用することで新しいマネジメントを実現できます。
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カオナビは、株式会社カオナビの商品です。
関連ソリューション
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給与・人事・労務
従業員の勤怠管理や年末調整などの各種申請業務のペーパーレス化やIT活用による効率化をご提案します。さらに法改正に対応したソリューションなど生産性向上につながるデジタル改革をお手伝いします
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経理
経理業務をシステム化することで伝票処理や管理帳票を作成するだけではなく、インターネットバンキングの取引データを基に起票、経費精算システムと連携などあらゆる業務を効率化します。電子帳簿保存法やインボイス制度などの法改正にも柔軟に対応できます。
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販売・仕入
販売管理システムは伝票処理や請求処理、管理帳票を出力するだけではなく、データの多重管理を減らし販売から回収、コスト管理まであらゆる業務を効率化します。データ連携やクラウドシステムの導入により、多様な働き方への対応と効率化を両立させます。
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EDI-Masterシリーズ
EDI-Master(イーディーアイマスター)シリーズはレガシーEDI(JCA,全銀手順,全銀TCP/IP)から、インターネットEDI(JX手順、ebMSv2、ebMSv3、AS2、全銀TCP/IP手順(広域IP網)、Web)までさまざまな環境に対応したEDI・EOSのベストセラーソリューションです。
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BtoBプラットフォーム契約書
契約書の締結・管理・ワークフローを電子化し、クラウド上で一元管理を行います。契約書のペーパーレス化に加え、テレワーク下での業務効率化も図れます。
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CLOUDSIGN
CLOUDSIGN(クラウドサイン)は弁護士監修の日本の法律に特化した電子契約サービスです。紙と印鑑をクラウド上のシステムに置き換え、契約作業の効率化を図ります。書類の受信者はクラウドサインの登録不要で運用できます。
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緊急連絡・安否確認システム
緊急連絡・安否確認システムは、災害時に社員の安否をいち早く確認するためのクラウドシステムです。シンプルかつ確実な運用が行えます。
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カオナビ
従業員情報を一元化し、特性や技能、経験などを一目で把握できる人材管理システムです。社員の個性・才能を発掘し、その能力を有効活用することで戦略人事を加速させます。
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あしたのチーム
「人事評価制度構築・運用支援 あしたのチーム」はこれからの人財育成には、目標の設定と正当な評価、目標達成度に応じた報酬の決定が必須だと捉え、これらを実現できるシステムです。
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DM100S+
ピツニーボウズ社のDM100S+は、小規模オフィスや総務、経理部署向けの郵便料金計器です。小型ながら一体型の電子スケールやセミオートフィード機能と連動可能で効率の良い郵便発送と経費削減に貢献します。
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導入にあたってのご相談、資料請求、見積依頼など、各種お問い合わせは下記フォームにて受け付けております。