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採用

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2017年12月1日

採用力Up!ホワイトマークを活用しませんか?

従業員の安全と健康の確保の証

2015年6月1日に厚生労働省がスタートさせた、「安全衛生優良企業公表制度」は、ホワイトマークとして世の中に広がりを見せています。

安全衛生優良企業とは、労働者の安全や健康を確保するための対策に積極的に取り組み、高い安全衛生水準を維持・改善しているとして、厚生労働省から認定を受けた企業のことです。

ホワイトマーク認定のメリット

ホワイトマーク

過去3年間労働安全衛生関連の重大な法違反がない。などの基本事項に加え、労働者の健康保持増進対策、メンタルヘルス対策、過重労働対策、安全管理など、幅広い分野で積極的な取組を行っていることが求められます。基準を満たした企業は、3年間の認定を受けることができ、さまざまなメリットが得られます。
  • 厚生労働省のサイトに掲載されます。
  • ハローワークの求人で表示されます。
  • 入札・調達で加点項目になります。
  • 企業のCSRとして活用ができます。

ホワイトマークの取得には

申請の方法は? 申請の方法は次のとおりです。詳細は、安全衛生優良企業のホームページをご覧ください。申請 企業 厚生労働省のHPで自己診断 → 自己診断で一定基準を満たす → 本社管轄労働局への申請書類の作成 → 認定 労働局 書類審査、ヒアリング調査の実施 → 認定通知書イメージ 厚生労働省のHPに企業名公表

これから人材獲得を目指す企業や、社会的責任をアピールする企業は ホワイトマークの取得をしていることがその証となります。

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